can psikolojik danışmanlık merkezi Caner Öztopcu - Ufuk Ünv. Cd No8 D:Kat8

4.2/5 based on 8 reviews

Can Psikolojik Danışmanlık ve Egitim Merkezi - Canpsikolojim.com

Can Psikoloji Ailesi olarak danışanlarımızın sağlığını önemsiyor bu sebeple danışanlarımıza daha iyi hizmet verebilmek için güncel terapi teknikleri uyguluyoruz.

Can Psikolojik Danışmanlık ve Egitim Merkezi - Canpsikolojim.com

Can Psikolojik Danışmanlık Merkezi olarak 27 Şubat 2019 tarihinde kurucumuz Caner Öztopçu rehberliğinde Ankara'nın Çukurambar semtinde kurulduk. Alanında tecrübeli ve uzman kadromuzla her geçen gün daha da büyüyoruz. Can Psikoloji Ailesi olarak danışanlarımızın sağlığını önemsiyor bu sebeple danışanlarımıza daha iyi hizmet verebilmek için güncel terapi teknikleri uyguluyoruz. Her geçen gün artan danışan memnuniyetimizden güç alarak her yaş ve cinsiyetten danışanlarımızın terapiye daha kolay ulaşabilmesini hedefliyoruz. Daha sağlıklı bir yaşam için sizleri de aramızda görmek istiyoruz.Can psikoloji ailesi olarak kendimizi daha iyi hissetmek ve sizlere daha iyi hizmet vermek için Farilya İş Merkezindeyiz.

Contact can psikolojik danışmanlık merkezi Caner Öztopcu

Address :

Farilya İş Merkei, Ufuk Ünv. Cd No8 D:Kat8, 06510 Çankaya/Ankara, Turkey

Phone : 📞 +988
Postal code : 06510
Website : https://www.canpsikolojim.com/
Categories :
City : Çankaya/Ankara

Farilya İş Merkei, Ufuk Ünv. Cd No8 D:Kat8, 06510 Çankaya/Ankara, Turkey
C
Cem Hocaoğlu on Google

Bekleme salonu soğuk ve kasvetli
Waiting room cold and gloomy
t
tuğrul mat on Google

Caner bey ve ekibi işlerinde profesyonel ve ilgili insanlar
Caner Bey and his team
Y
Yusuf Can on Google

Çok güzel ilgilileniyorlar tavsiye ediyorum
They are very good, I recommend
G
Göktürk TC on Google

Psikolojik danışmanlık üzerine bir çok hizmet veren ve verdiği hizmette başarılı olan kadrosuyla sıkıntı yaşadığınız konularda size sonuç odaklı yardımcı olabilecek Ankara’nın en iyi kliniklerinden biri
One of the best clinics in Ankara, which can provide you with a result-oriented focus on issues related to psychological counseling and its successful staff.
S
Sebnem Tezcan on Google

Berat Hoca ile devam ediyoruz ve oğlum kendi isteği ile gitmeyi istiyor. Hem karşılamada (tüm çalışanlardan) hem de Berat Hoca'dan memnunuz.
We continue with Berat Hodja and my son wants to go of his own accord. We are pleased both with the welcome (all employees) and with Berat Hodja.
n
nilüfer nayman on Google

İlgili,sevgi dolu,enerjisi yüksek çalışanların biraraya geldiği harika bir klinik.ofise girmenizle o güzel enerji size huzur veriyor
It is a wonderful clinic where interested, loving and energetic employees come together. That beautiful energy gives you peace when you enter the office.
K
Kezban Demirci on Google

Caner bey çok güzel ilgilendiler çok teşekkür ederiz. Yeni yerlerine taşınmışlar çok ferah güzel bir merkez Fiyat konusunda diyer merkezlere göre uygun.
Caner, they took great care of you, thank you very much. They have moved to their new place, very spacious and beautiful a center The price is affordable compared to other centers.
S
Sibel Güler on Google

Oğlumun yemek süresi için başvurdum tek sorun buydu herşeyi deneme me rağmen bir türlü başarılı olamadığım için Can psikolojiye güvenerek yine Can psikolojide Berkay bey ile seanslara başladık 30 seans gittik her seferinde aceba yarım bırakma diye devam ettik tabiki Sean sonraları kendisinin bize bilgi vermesi gerekirken biz arayıp yada mesajla bilgi aldık. sonra seanımızın olduğu gün şehir dışına çıkacağını iletti (çok normal) devamında 3 hafta aramasını bekledik ama aramadı. Bu nedenle kurumu aradım ayrıldığını ve sözleşmeli çalışanları olmadığını ilettiler.Biz 30 seans dır can psikolojide nasıl seanslara katıldık. Sonrasında kurumda görüştükten sonra Berkay bey teşrif edip mesajla geri dönüş yapabildi. Mesaj akıllara zarar ve mesajdan anladığım 30 seans geldiniz ama başarılı olamadım en iyisi sonlandıralım dediği. Ne bir telafi ne bir nasıl yapalım yerine bırakmak en doğrusu gelmiş kendilerine. Bunları uzun uzun yazıyorum çünkü çocuğunuz için çözüm bulmaya çalışırken daha iyi araştırın hem paranız hem zamanınız dan olmayın. Çocuğunuza çözüm bulmaya çalışırken Berkay beye güvenmeyi bir kez daha düşünün. Beni Caner bey 30 seansın sonunda kurumu arayıp yine ben sorduğum için bilgikendirdi Peki haftada 2 gün 30 seans geçene kadar neden kimse Berkay bey ile bilgilendirme di nereden bilebilirdim orada sözleşmeli olmadığını siz konu hakkında bilgilendirmez iseniz.
I applied for my son's meal time, that was the only problem, since I couldn't succeed despite trying everything, we started the sessions with Mr. Berkay in psychology, trusting Can psychology again. We went to 30 sessions each time, and we continued, of course, that Sean was supposed to inform us later, when we called or gave him information. We received information via message. Then he said that he would go out of the city on the day of our session (it's very normal). We waited for him to call for 3 weeks, but he didn't. For this reason, I called the institution and they said that they had left and that they did not have any contracted employees. We attended the sessions in life psychology for 30 sessions. After meeting at the institution, Berkay was able to present and reply with a message. The message is mind-blowing and I understood from the message that you came to 30 sessions, but I was not successful. It was best to leave them instead of a compensation or a how-to. I am writing these at length because when trying to find a solution for your child, do better research and do not waste your money and time. When trying to find a solution for your child, think again about trusting Berkay. Mr. Caner informed me that at the end of 30 sessions, I called the institution and asked again. Well, how could I have known why no one had informed Berkay until 30 sessions had passed, 2 days a week, if you did not inform him that he was not contracted there.

Write some of your reviews for the company can psikolojik danışmanlık merkezi Caner Öztopcu

Your reviews will be very helpful to other customers in finding and evaluating information

Rating *
Your review *

(Minimum 30 characters)

Your name *